一经录用,公司将签订劳动合同,缴纳社保“五金”及住房公积金。 提供行业内较具竞争力的薪酬待遇。 享受过节费、误餐费、通讯费、交通费、住房补贴、商业保险等福利待遇。
作为一家大型焦化企业,山东兖矿国际焦化有限公司的生产能力强大,年产量包括200万吨焦炭、20万吨甲醇和10万吨焦油等主要产品。尤为引人注目的是,其炼焦炉为亚洲首座2×60孔炭化室高63米的大容积焦炉,其生产效率远超国内最大4×50孔、高6米焦炉,代表了当前国际焦化技术的先进水平。
山西联盛集团组建于2002年6月。集团现有主体矿井14对,井田面积160多平方公里,煤储量3213亿吨,年生产能力1000多万吨,员工1万余名。有坑口洗煤厂4个,100万吨/年焦化厂及配套150万吨洗煤厂一个。即将投产的项目有:2×5000t/d新型熟料干法水泥厂、2×300MW煤矸石发电厂、10万吨/年甲醇项目。
企业成立于2004年,位于素以“孔孟之乡,礼仪之帮”闻名于世的山东济宁市境内,西临世界名山—泰山,东靠渤海,水陆交通四通八达,是兖矿集团努力打造的三大煤化工基地之一。是一个年生产200万吨焦炭、20万吨甲醇、10万吨焦油为主产品的大型焦化企业。
1、一是在认真总结、研判的基础上,编制完成了《关于县2014年国民经济和社会发展计划执行情况与20xx年国民经济和社会发展计划(草案)的报告》,并经县第十六届人民代表大会第五次会议审议通过。
2、自2012年上半年到三个村开展党建扶贫工作以来,我局共为帮扶村群众办了2件实事,深受到当地群众的好评。
3、部门年度工作总结1 春逝秋飞,转瞬冬来到。不知不觉间,20xx年过去了,20xx年来了。在xx科技一年的工作中,我很高兴认识了各位同事,也获得了很多经验教训,感谢x总给了我成长的空间、勇气和信心及对我的培养教育。在这一年的时间里,通过自身的努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了诸多不足。
1、正厅级别。铜川矿务局是1955年在原同官煤矿的基础上建立的国有大型煤炭企业,是隶属于正厅级别的机构。铜川矿务局自2004年2月陕西煤业化工集团公司成立后,为陕煤集团公司下属的国有大型煤炭骨干企业。
2、铜川矿务局是1955年在原同官煤矿的基础上发展起来的国有重点煤矿。原属中央企业,98年8 月下放为省属企业。现在9 对矿井和1 处在建井,设计生产能力910万吨/年,核定能力846万吨/年。
3、铜川市矿务局区别是单位不同,管辖不同。单位不同:一个是市级单位,一个是国家企业。管辖不同:铜川矿务局是指陕西省铜川市矿山管理局,是负责管理、监督、协调本行政区域内矿山和采掘工业企业的部门。